彩虹快速路東延工程在“彩虹向陽(yáng)，無(wú)限向廉”黨建品牌引領(lǐng)下，將農(nóng)民工權(quán)益保障作為“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)的重要載體。近日，為切實(shí)維護(hù)工程建設(shè)領(lǐng)域勞動(dòng)者合法權(quán)益，公司計(jì)劃財(cái)務(wù)部聯(lián)合合同管理部、工程管理部以“黨建+監(jiān)督”模式對(duì)彩虹快速路東延工程開(kāi)展農(nóng)民工工資支付專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)。檢查小組通過(guò)制度核查、資金追蹤、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警等舉措，確保農(nóng)民工工資按時(shí)足額發(fā)放，將組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為治理效能。

　　此次檢查以《保障農(nóng)民工工資支付條例》為綱，重點(diǎn)核查實(shí)名制管理、工資專(zhuān)戶(hù)運(yùn)行、總包代發(fā)制度落實(shí)情況，主要通過(guò)三個(gè)方面進(jìn)行核查：

　　一是實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理。通過(guò)調(diào)閱農(nóng)民工工資支付清單，核驗(yàn)農(nóng)民工身份信息、考勤記錄、勞動(dòng)合同簽訂率，確保“一人一檔”動(dòng)態(tài)更新，杜絕虛假用工。二是專(zhuān)戶(hù)資金穿透式監(jiān)管。從工資專(zhuān)戶(hù)開(kāi)設(shè)協(xié)議、銀行代發(fā)流水及人工費(fèi)撥付憑證著手，確認(rèn)按月足額撥付至專(zhuān)戶(hù)，并跟蹤資金流向，做到查臺(tái)賬100%覆蓋、查賬戶(hù)100%穿透、查支付100%追溯。三是總包代發(fā)責(zé)任壓實(shí)。審核分包單位工資支付表、農(nóng)民工簽字確認(rèn)記錄及總包代發(fā)憑證，確保工資直接發(fā)放至農(nóng)民工個(gè)人賬戶(hù)，避免“包工頭”代領(lǐng)風(fēng)險(xiǎn)。

　　交通建管黨支部堅(jiān)持以問(wèn)題導(dǎo)向，打通欠薪治理“梗阻點(diǎn)”，聚焦工程建設(shè)領(lǐng)域欠薪高發(fā)環(huán)節(jié)，采取“臺(tái)賬核查+現(xiàn)場(chǎng)訪談”雙線(xiàn)推進(jìn)模式，同時(shí)創(chuàng)新“三色預(yù)警”管理：綠色實(shí)施“半小時(shí)審批”（正常撥付），黃色啟動(dòng)支部會(huì)議（撥付延遲），紅色觸發(fā)紀(jì)檢小組介入機(jī)制（欠薪風(fēng)險(xiǎn)），切實(shí)保障工程建設(shè)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

　　下階段，交通建管公司黨支部將深化“黨建+審計(jì)”模式，對(duì)在建項(xiàng)目推廣“紅色護(hù)薪”標(biāo)準(zhǔn)化工作流程：一是擴(kuò)大覆蓋范圍：將民工工資審計(jì)納入所有在建項(xiàng)目季度巡檢，實(shí)現(xiàn)“審計(jì)常態(tài)化”；二是強(qiáng)化聯(lián)動(dòng)懲戒：聯(lián)合建立“黑名單”制度，對(duì)惡意欠薪企業(yè)限制招投標(biāo)資格；三是管好民工“錢(qián)袋子”，筑牢民生“幸福線(xiàn)”，護(hù)航勞動(dòng)者權(quán)益，為行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展與社會(huì)和諧穩(wěn)定貢獻(xiàn)國(guó)企擔(dān)當(dāng)。

                                                                                                                                                                                       通訊員：胡艷赟