為認真落實區第二十三次團代會精神及有關部署，總結2022年集團共青團工作，謀劃部署2023年工作，進一步發揮集團青年生力軍的積極作用，集團于1月6日下午召開2022年共青團工作總結會議暨團組織書記交流會。

　　會上，集團黨委委員、紀委書記郭維濤充分肯定了集團團委在過去一年取得的成績，對集團共青團工作形勢進行了具體分析，并對如何在實現集團高質量發展中全面發揮青年力量提出了四點要求：

　　提高政治站位 成為聽黨話、跟黨走的堅定者、明白人

　　對照黨組織殷切期盼和具體要求，共青團要有與之相匹配的政治自覺，時刻做到“心里有尺”；對照“首創、奮斗、奉獻”的紅船精神，共青團要有與之相匹配的思想自覺，時刻做到“肩上有擔”；對照集團市場化轉型發展的現狀，共青團要有與之相匹配的行動自覺，時刻做到“腳下有路”。

　　明確目標方位 成為集團高質量發展的弄潮兒、先行者

　　精準把握集團當前共青團工作正處于的內外形勢；了解共青團工作中面臨著的具體問題；認清共青團所承擔著黨密切聯系青年的職責。各團組織要自找差距、自加壓力、自定措施、自我檢驗，做到“三個聚焦五個對標”。

　　積極爭先進位 成為集團“八大躍升行動”的排頭兵、領頭羊

　　積極投身到重大工程項目建設當中，深入參與到前期規劃、土地拆遷、工程實施、驗收掃尾等項目建設全周期當中，全面提高集團重大工程的承載能力；積極投身到重大產業經營活動當中，發揮青年思維活躍、觀念新穎、市場了解程度高的優勢；積極投身到增進民生福祉當中，高度參與集團各大民生項目推進和參與社會志愿服務當中，體現國企青年社會擔當。

　　嚴把自身定位 成為集團“站得穩靠得住”的生力軍、主力軍

　　圍繞答好政治卷、民生卷的要求，牢記初心使命，提升聯系群眾的“親密指數”；圍繞答好能力卷、改革卷的要求，切實增強本領，提升干事創業的“能力指數”；圍繞答好作風卷、發展卷的要求，始終一往無前，提升工作成果的“績效指數”。
最后，郭維濤還與在座青年干部、青年代表進行交流，呼吁他們爭做“五行青年”——理想信念如金堅定、勤學苦練如木堅韌、創新創造如水靈動、擔當奮進如火熱烈及錘煉品格如土敦厚。

　　集團團委書記施錦燦作2022年團委工作報告，從三個重要節點、五方面工作總結團委2022年的工作成績單。